Über uns

Unsere Arbeit hat deutliche Spuren
hinterlassen! Wir bleiben weiter
am Ball, damit gute Zeitarbeit
noch besser wird!

Unsere Geschichte

Gemeinsam haben wir viel erreicht. Gemeinsam haben wir viel vor: Im März 1999 startete Michael Spreen mit seinem Betrieb in Karlsruhe. Ein dynamisches Wachstum führte dazu, dass bereits im September 2000 ein (weiteres) Büro in Landau eröffnet wurde.

Unsere Leidenschaft für den Beruf und unsere Mitarbeiter geben uns die Kraft und Kompetenz, unseren erfolgreichen Weg weiter zu gehen. Aktuell sorgen knapp 400 Mitarbeiter für die nötige Power, damit wir auch zukünftig ein ganz starker Partner sind – die „erste reserve“ eben.

2016

  • Team Ludwigshafen zieht in neue Räumlichkeiten in die Walzmühlstraße 65 
  • 10-jähriges Arbeitsjubiläum Monika Waldmann
  • 15-jähriges Arbeitsjubiläum Andrea Baum

2015

  • Weiterbildungsinitiative "300 Chancen für Karlsruhe" mit unserem Medienpartner ka-news.de
  • 15-jähriges Arbeitsjubiläum Bernd Conen

2014

  • Erstes Arbeitsrechtsfrühstück mit Dr. Reinhard Möller der Bartsch Rechtsanwälte
  • 15-jähriges Arbeitsjubiläum Vesna Marjanovic

2013

  • Oliver Strehle wird als bundesbester Auszubildender zum Personaldienstleistungskaufmann 2013 geehrt
  • Umzug des Büros aus der Kaiserstraße in die Kriegsstraße - jetzt arbeiten alle Karlsruher Teams unter einem Dach!

2012

  • Eröffnung der Niederlassung in Neuwied
    Initiative Agenda Equal Pay

2011

  • Ehrenurkunde der IHK Karlsruhe für die ausgezeichnete Ausbildung von Isabell Götz zur Personaldienstleistungskauffrau
  • YouTube-Kanal und 1. Folge JobHeldenTV online
  • 10-jähriges Arbeitsjubiläum Andrea Baum & Petra Schönung

2010

  • Eröffnung unseres Büros für kaufmännische Fach- und Führungskräfte
  • 10-jähriges Arbeitsjubiläum Bernd Conen

2009

  • Gründung der erste reserve personalservice rospert GmbH
    10 Jahre Personalservice mit Wert & 10. Personalentscheider-Netzwerktreffen im Schloss Karlsruhe
  • 10-jähriges Arbeitsjubiläum Vesna Marjanovic

2008

  • Zertifizierung unseres Arbeitsschutzmanagmentsystems durch die VBG
  • Zertifizierte INSIGHTS MDI© Master-Akkreditierung
  • Mitgliedschaft im bundesweiten Personalentscheider-Netzwerk und 1. Netzwerktreffen für Karlsruher Personalentscheider
  • Zertifizierter Trainer für Management und Dienstleitung by Döhlmann
  • Lizensierter Partner für den ASSESS SSM Prozess

2007

  • Eröffnung der Niederlassung in Offenburg
  • Eröffnung der Service-Zentrale in Karlsruhe
  • Eröffnung des Trainingszentrums für Aus- und Weiterbildung

2006

  • Büroerweiterung des Hauptbetriebs in Karlsruhe
  • Eröffnung der Niederlassung in Wiesloch

2005

  • Eröffnung der Niederlassung in Rastatt
  • Zertifizierter INSIGHTS MDI© Partner
  • Zulassung nach §15 der Strahlenschutzverordnung

2004

  • Zertifizierung nach DIN ISO 9001:200

2002

  • Erteilung der unbefristeten Erlaubnis zur Arbeitnehmerüberlassung

2000

  • Gründung der Niederlassung in Landau

1999

  • Gründung des Hauptbetriebs in Karlsruhe

News

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erste reserve ist erneut „TOP Arbeitgeber Mittelstand 2020“

Erneut ist erste reserve personalservice mit dem Siegel TOP Arbeitgeber Mittelstand für das Jahr 2020 ausgezeichnet worden. In der kürzlich …
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Erneut ist erste reserve personalservice mit dem Siegel TOP Arbeitgeber Mittelstand für das Jahr 2020 ausgezeichnet worden. In der kürzlich erschienenen Ausgabe des FOCUS Business Magazins ist die in Kooperation mit dem Arbeitgeberbewertungsportal Kununu erstellte TOP-Rankingliste nachzulesen. Zu den berücksichtigten Kriterien gehören die Anzahl der Arbeitgeberbewertungen auf Kununu.com, ein guter Bewertungsdurchschnitt sowie eine hohe Weiterempfehlungsrate. Mit 95% Weiterempfehlung und einem Kununu-Score von 4,41 ist erste reserve personalservice ausgezeichnet aufgestellt und hat bereits die Auszeichnungen „TOP & Open Company“ und hat bereits mehrmals das Prädikat „Bester Ausbildungsbetrieb“ erhalten.

Wir freuen uns sehr über die Auszeichnung und fühlen uns bei unserem Weg bestätigt, auch mal „andere Wege“ zu gehen um die bestmögliche Personaldienstleistung zu leben.

Noch kurz vor Weihnachten wurde ein neuer Tarifabschluss gemeinsam von der Tarifgemeinschaft Zeitarbeit des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) und …
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Noch kurz vor Weihnachten wurde ein neuer Tarifabschluss gemeinsam von der Tarifgemeinschaft Zeitarbeit des Deutschen Gewerkschaftsbundes (DGB) und der arbeitgeberseitige Verhandlungsgemeinschaft Zeitarbeit (VGZ) beschlossen.

Die wichtigsten Änderungen in Kürze:

Es gibt mehr Geld für die Zeitarbeitnehmer in Deutschland. Die Tarifentgelte in der Zeitarbeit steigen im Westen in drei Schritten:

1. Erhöhungsstufe: 1. April 2020 + 1,9 %

2. Erhöhungsstufe: 1. April 2021 + 3,0 %

3. Erhöhungsstufe: 1. April 2022 + 4,1 %

 

Für die Mitarbeiter gibt es ab 1.1.2021 zudem Erhöhungen beim Urlaubsanspruch sowie beim Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Änderungen ergeben sich auch am iGZ-Arbeitszeitkonto.