Warum wir?

Für gute Personalarbeit ist
unser Team immer am Ball!

Eine Strategie, die Wert(e) hat!

Mit unserer HR-Erfahrung und dem „Arbeitskodex für gute Personalarbeit“ liefern wir den „perfect Match“ – egal ob in der Zeitarbeit oder der Direktvermittlung. Besuchen Sie uns – Sie werden unsere besondere Wertekultur auf Anhieb spüren!

Konstanter Partner auf Augenhöhe

Über Jahre und Krisen hinweg haben wir uns solide und konstant entwickelt. Die geringe Fluktuation unserer Führungskräfte übertrifft den Branchendurchschnitt mehrfach. Das sichert Know-how – von dem Sie profitieren! Wir denken und arbeiten langfristig!

Greifbare Vorteile für Sie

  • Seit 1999 eine feste Größe am Markt – inhabergeführt und mit überdurchschnittlicher Eigenkapitalquote
  • Neueste Infos für Ihre Personalarbeit im Karlsruher Personalentscheider-Netzwerk
  • Immer persönlich: Erreichbar von 6 – 22 Uhr und von Referenten begleitete Ersteinsätze
  • Recruiting mit spezialisierten Filtermethoden und Instrumenten
  • Klare Werte mit Herz und Verstand, die sowohl Ihnen als auch unseren Mitarbeitern Spaß machen
  • VBG-geprüft: Arbeitsschutz mit System

Persönliche Betreuung durch unsere Referenten

Wir leben Dienst+Leistung. Wir reden nicht, wir machen! Flache Hierarchien und persönlicher Einsatz sorgen dafür, dass wir nicht nur in Minutenschnelle reagieren und entscheiden können, sondern dabei noch treffen: mit den passenden Qualifikationen und perfekt geeigneten Lösungen – ob in der Zeitarbeit oder der Direktvermittlung.

Erstklassige Personaldienstleistung von A-Z

Vom Spielaufbau bis zum Punkt bieten wir erstklassige Qualität. Wie machen wir das? Mit Personalauswahlverfahren, Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie diagnostischen Instrumenten vom Feinsten. Das gewährleistet ein Top-Niveau – bei allen internen und externen Mitarbeitern genauso, wie bei der Personaldienstleistung, die bei Ihnen ankommt.

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Wir stehen für Zeitarbeit die allen gut tut. Daher setzen wir uns für unsere Mitarbeiter bei unseren Kunden ein und packen, wenn möglich, zusätzlich …
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Wir stehen für Zeitarbeit die allen gut tut. Daher setzen wir uns für unsere Mitarbeiter bei unseren Kunden ein und packen, wenn möglich, zusätzlich noch was oben drauf. Bei uns werden externe Mitarbeiter wie interne Mitarbeiter geschätzt und behandelt und bekommen z. B. auch Geburtstags- und Weihnachtsgeschenke. Bei uns sind Urlaubs- und Weihnachtsgeld garantiert, damit kannst Du bei uns rechnen!

Wir möchten unseren Mitarbeitern einen fairen Lohn bezahlen, denn wir stehen für bessere Arbeitsbedingungen in der Zeitarbeit.  Wir gehen voraus und versuchen leistungsgerechte Löhne bei unseren Kunden auszuhandeln und diesen Vorteil an unsere Mitarbeiter weiterzugeben.

Bereits seit Anfang des Jahres zahlt erste reserve personalservice einen Mindestlohn von 10,- Euro pro Stunde. Uns ist natürlich bewusst, dass man mit 10,- Euro Stundenlohn nicht reich werden kann. Aber wir möchten eine Chance in einen Einstieg in die Arbeitswelt bieten. Und wer weiter möchte, dem sind wir gerne behilflich.

Denn je nach Qualifikationsanforderung der Stelle steigt der Grundlohn. Zusätzlich können je nach Einsatz zusätzlich Branchentarifzuschläge anfallen.

Ganz transparent sind Zuschläge und Tariferhöhungen auf unserer Webseite unter Downloads einsehbar: 

https://www.erste-reserve.de/unternehmen-downloads.html

 

 

 

erste reserve ist erneut „TOP Arbeitgeber Mittelstand 2020“

Bereits zum dritten Mal in Folge hat es erste reserve personalservice spreen GmbH auf die Bestenliste der TOP Arbeitgeber im Mittelstand 2020 …
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Bereits zum dritten Mal in Folge hat es erste reserve personalservice spreen GmbH auf die Bestenliste der TOP Arbeitgeber im Mittelstand 2020 geschafft.

Focus-Business checkt jährlich, in Kooperation mit den Business- und Bewertungsplattformen Xing & kununu, alle 900.000 Unternehmensprofile von kununu.com, um die besten Arbeitgeber im Mittelstand zu ermitteln und erste reserve ist wieder mit dabei.

Für den „Top Arbeitgeber Mittelstand“ kommen Unternehmen in Frage, welche mindestens fünf Bewertungen aus dem Jahr 2019 und einen Bewertungsdurchschnitt von 3,5 Sternen und mehr vorweisen können und außerdem zwischen elf bis 500 Mitarbeiter beschäftigen.  

Mit weit über 100 Bewertungen pro Jahr auf Kununu.com, lässt sich auf jeden Fall eine aussagekräftige Bewertung treffen.

Den Branchenvergleich „Personalwesen/Personalbeschaffung“ werden wir Ende November in der Focus-Business Ausgabe „Arbeitgeber des Mittelstands“ erfahren und auf jeden Fall berichten. Denn mit 4,41 Sternen (von 5 möglichen) und einer Weiterempfehlungsquote von über 95% liegt erste reserve personalservice weit vorne im Feld und über dem Branchendurchschnitt.

Vielen Dank für die vielen Bewertungen von Mitarbeitern und Bewerbern. Uns ist Feedback, gerne auch kritisches und konstruktives, immer willkommen, denn so können wir weiter an uns arbeiten und unsere hohen Standards als Vorreiter für faire Zeitarbeit halten und ausbauen.